La seccional Rosario del Sindicato Argentino de Docentes Particulares (Sadop) aceptó la propuesta salarial extendida por el Gobierno de Santa Fe en el marco de la paritaria docente.

Los trabajadores de la educación de gestión privada aprobaron el ofrecimiento de un aumento del 5 por ciento tras una votación donde prevaleció el “sí” con un 65.7 por ciento de los votos.

No obstante, el secretario general del gremio, Martín Lucero, afirmó que la aceptación fue en un marco de disconformidad y señaló: “Existe un malestar profundo con los porcentajes de aumento y la forma en que se están llevando adelante las paritarias”. Además, el titular consideró que el resultado de la votación fue “producto de la necesidad y la incertidumbre económica”.

Por otro lado, la seccional rosarina de la Asociación del Magisterio de Santa Fe (Amsafé) fue a votación entre dos mociones de rechazo e irá a la asamblea de este viernes en la capital provincial con la postura de realizar un paro de 24 horas este lunes 24 de febrero, con movilizaciones, y un cese de tareas para el 5 de marzo, día de comienzo de clases del nivel secundario.

En este sentido, el secretario general Juan Pablo Casiello puntualizó: “Por lo que sabemos de toda la provincia, con desigualdades, vemos una definición muy clara que tiene que ver con el rechazo de la propuesta y avanzar, como mínimo, con el paro del lunes”.

Docentes de la gestión privada nucleados en Sadop Rosario, aceptaron disconformidad la oferta salarial trimestral del 12% a repartirse entre octubre y diciembre, propuesta por la provincia. 

Según las votaciones, hasta el 77% de las escuelas privadas rosarinas votaron a favor de la paritaria. Sin embargo, desde el gremio apuntan a que avalan a la provincia bajo extorsión por el delicado contexto económico. 

En se sentido, aclararon que se acoplarán a jornadas de protestas en la provincia junto a la docencia pública. 

En tanto, reclamaron que se abone la deuda salarial de la paritaria 2023, que se derogue el premio de Asistencia Docente o presentismo, y la reforma jubilatoria.

En este marco, el secretario general de Sadop, Martín Lucero, se expresó sobre la situación: “La gente siente que está tirada en el piso, y en gobernador en lugar de darles la mano, los patea”. 

“Seguramente a partir de hoy tengamos medidas gremiales conjuntas con el resto de sindicatos docentes”, concluyó. 

Trabajadores estatales del gremio de Unión Personal Civil de la Nación (Upcn), aceptó la propuesta paritaria del gobierno provincial que consiste en un aumento trimestral desdoblado del 12% a pagar entre octubre y diciembre. 

Según un comunicado lanzado por dicho Gremio, la moción para aceptar el aumento salarial fue del 65% mientras que sólo el 35% la rechazó. 

Por su parte, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), tendrá una reunión con su Comisión Directiva este jueves, y el martes definirán su postura en relación a la propuesta. 

Por su parte, Amsafé definirá si acepta o rechaza la oferta este viernes en una asamblea provincial. A su vez, Sadop decidirá que hacer con la oferta el lunes que viene. 

A diferencia de los docentes públicos y los médicos, los profesionales de la educación privados nucleados en Sadop aceptaron el aumento salarial de la provincia y no irán a paro. 

En una votación realizada este lunes, el 55% de los trabajadores aceptó en disconformidad la propuesta, por lo que no se sumarán a la medida de fuerza de este miércoles 7 de agosto, convocada por Amsafé. 

Si bien el incremento trimestral del 9,95% desdoblado entre los meses de julio y septiembre fue aceptado, desde el gremio piden que se reformule la oferta. 

En ese marco, el secretario general de Sadop, Martín Lucero, expresó que “la oferta salarial no alcanza las expectativas del colectivo docente mi de la realidad económica que se enfrenta”. 

“La aceptación fue votada sólo porque el gobierno de Pullaro presentó una propuesta salarial irrisoria por la cual te descuentan los días de paro si la rechazas", agregó. 

En ese sentido, advirtió: “Es un error que el gobierno lea estos resultados como validación a sus políticas. Si tenían votos docentes los perdieron a todos”.

Por último, se refirió a los dichos se Pullaro contra los sindicatos: “Esto es una muestra de fortaleza democrática de la organización donde se hace la voluntad de la docencia y no la de los dirigentes como expresó el gobernador”. 

“Ahora debería pedir disculpas y agradecer el gesto de la docencia haciendo una nueva oferta ya que los alumnos estarán en el aula”, concluyó. 

Al igual que con los estatales, la provincia le ofreció a los gremios docentes un aumento salarial trimestral del 9,95%. 

Desde los gremios afirman que la propuesta es “escasa e incompleta”, y evaluaran sus posicionamientos en torno a la oferta del gobierno de Santa Fe. 

La propuesta se desdobla en un incremento del 4,5% para julio, un 3% para agosto y un 2,45% para septiembre. También se garantiza un abonamiento mínimo de 50 mil pesos por planilla complementaria. 

Desde el gobierno de Santa Fe ven a la propuesta ofrecida como superadora en comparación a la que se debatió la semana pasada. 

"Se trata de una propuesta superadora a la que presentamos la semana pasada. Es el mayor esfuerzo que puede hacer la Provincia, con el objetivo siempre de ponderar los salarios de los trabajadores y, a la vez, cuidar los recursos que son de todos los santafesinos para seguir prestando los servicios y mantener las obras acciones que lleva adelante el Estado”, destacó el ministro de Educación, José Goity. 

De esa manera, las autoridades provinciales aseguran que cada punto de incremento salarial para todo el sector público representa, a razón de un año, una erogación de $40 mil millones de pesos en las arcas provinciales. 

Por la propuesta, el titular de Amsafé, Rodrigo Alonso, definió a la oferta de la provincia como escasa e incompleta, y criticó que la misma no contemplase la deuda paritaria del 22,4% que tiene Santa Fe con los trabajadores y jubilados. 

“Esperábamos una propuesta que vaya más en línea con las dificultades económicas que estamos atravesando los docentes activos y jubilados”, afirmó en diálogo con los medios. 

En ese contexto, se prevé que desde el jueves se hagan asambleas departamentales para votar las medidas a realizar en función de la propuesta recibida, y el viernes se decidirá qué hacer en una asamblea provincial. 

El Sindicato Argentino de Docentes Particulares (SADOP) Rosario asegura que el 87.94 por ciento de la docencia privada está en contra del programa Asistencia Perfecta impulsado por el Gobierno de Santa Fe. La seccional local del gremio realizó un relevamiento tras la extensión de la iniciativa que originalmente solo alcanzaba a la educación pública del territorio.

La encuesta fue respondida por 1820 educadores de la ciudad. Además, un 78 por ciento de los encuestados “expresó estar a la espera de que se concreten medidas para rechazar” el incentivo.

Tras los resultados obtenidos en la consulta a los trabajadores, el secretario general del sindicato, Martín Lucero, puntualizó: “Estamos hablando de un porcentaje altísimo, esto tira por la borda todos los argumentos que esgrimía el Gobierno respecto a que la docencia iba a aceptar esta política, todo lo contrario”.

Luego, el dirigente agregó: “Es brutal y terriblemente cruel, genera discriminación no solamente con las personas enfermas sino que también hacia dentro de los establecimientos, donde la mitad de la gente cobra presentismo y la otra mitad, aunque vaya todos los días y no falte nunca, en todo el año no va a cobrar un peso; como el caso de los secretarios, preceptores, bibliotecarios y casi 200 cargos del escalafón docente”.

Por último “Si lo que ellos querían es evitar los paros, lo que van a lograr es que la gente se adhiera más a los paros, claramente no es una política que esté destinada a evitar el ausentismo ni a bajar los índices de inasistencias porque estos ya venían siendo bajos”.

En una oferta similar a la que le hicieron a los estatales, el gobierno de la provincia de Santa Fe le propuso a los sectores docentes un aumento trimestral del 18%, que consiste en un incremento de los haberes del 9% para el mes de abril, el 5% para mayo, y el 4% en junio. 

El incremento salarial se realizará en relación al sueldo del mes de marzo, se asegura un aumento mínimo para mayo de $75.000 y la suba total del 18% se contemplará en la base del cálculo del Medio Aguinaldo.

Desde el gobierno provincial, y en consonancia con la propuesta que le hicieron a los estatales, destacan que es la “mejor propuesta en base a los ingresos provinciales” que pueden hacer por la situación compleja que atraviesa el país. 

En ese marco, el ministro de Educación de Santa Fe, José Goity, aseguró que es una propuesta superadora en consecuencia de los grandes esfuerzos que hace el Gobierno en un momento donde los ingresos caen. 

Por otro lado, Goity aseveró que el Plan Asistencia Perfecta es una “política exitosa” que el gobierno continuará y que al menos unos 41.487 docentes de gestión estatal recibieron el premio correspondiente a loa 15 días de abril  

“Vamos a seguir impulsando cambios para garantizar que los chicos estén en el aula y que puedan aprender, que es el principal objetivo”, concluyó el ministro de Educación provincial.  

El secretario general del Sindicato Argentino de Docentes Particulares (SADOP) Rosario, Martín Lucero, apuntó contra los funcionarios provinciales luego de la movilización federal en defensa de la educación pública.

En primer lugar, el referente gremial afirmó: “El Gobierno de Santa Fe se comprometió a convocar a paritarias después de la jornada de ayer que nucleó a miles de personas a lo largo y ancho de la República Argentina, detrás de la bandera de la educación y encolumnados por la defensa de la universidad pública y gratuita”.

Luego, el sindical señaló que “tiene que ser un llamado de atención para todos los gobiernos” y subrayó que “hoy deberían estar todos sentados discutiendo un proyecto de financiamiento universitario y la instalación del fondo de incentivo docente” .

Por otro lado, Lucero se refirió a funcionarios de la provincia y sus diferentes mensajes de apoyo a la movilización nacional de este martes, por lo que añadió: “Muchos de ellos ayer por la tarde posteaban cosas y salieron a marchar en nombre de la universidad pública. No se puede aplicar el presentismo, congelar el salario, cambiar las condiciones de trabajo a un montón de egresados de estas mismas universidades nacionales de la provincia que nutren el sistema educativo santafesino”.

En este sentido, amplió: “Tiene que haber una lectura de los funcionarios de Santa Fe sobre lo que fue la jornada de ayer, porque demuestra el alto valor que tiene la educación cómo derecho y el gran respeto que se le tiene a la profesión. Sino hay una doble vara que es muy fea y de la cual mucha gente se ha dado cuenta”. Por último, el secretario general de Sadop concluyó: “Si defendés la educación por la tarde, a la mañana no apliques los ajustes sobre el sistema educativo”.

Docentes privados de Rosario iniciaron su segunda semana con paros ante el reclamo salarial. Los trabajadores nucleados en el Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) se sumaron a la jornada de lucha nacional de este lunes y continuarán con las medidas de fuerza tanto este jueves 7 como el viernes 8 de marzo, en marco del Día Internacional de la Mujer.

Martín Lucero, titular de la seccional rosarina del gremio, afirmó que «la liquidación de sueldos de marzo dejó a los maestros cobrando menos que el mes anterior, aún con el aumento de la provincia. El recorte de los fondos nacionales salariales representa unos 29.000 pesos por cargo y el aumento del mes de marzo de la provincia, es de unos 21.000 pesos. La cuenta da una pérdida de 8.000 pesos. Algo nunca visto».

Sadop Rosario divulgó un petitorio que enviará al Gobierno nacional con el fin de visibilizar el paro nacional. Los docentes del sector privado exigen la restitución del Incentivo Docente.

El Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop) Rosario se opuso al paquete de medidas anunciadas por Javier Milei este miércoles por la noche. Desde el sector cuestionaron el Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU) que se firmará este jueves, el cual contiene, entre otros puntos, la derogación de múltiples leyes.

Martín Lucero, secretario general del sindicato, habló tras la cadena nacional del presidente y señaló: «Nos parece de una gravedad institucional terrible. Todas las modificaciones que en él se incluyen como la derogación o la reforma de leyes por decreto, deben ser tratadas y aprobadas por el Congreso de la Nación. Los legisladores tienen mandato para eso».

Por otro lado, el dirigente gremial aseguró que «no hay una sola mención al sistema educativo, excepto cuando convierten a la educación en un servicio esencial. De esta manera sólo pretenden que el maestro no haga paro». Luego, añadió: «Vamos a objetar esta situación, no sólo en las calles, sino también en los tribunales, porque va en contra de todas las resoluciones de la OIT».

«El presidente Milei no fue elegido como emperador, fue elegido como presidente y tiene que respetar los principios más básicos de la estructura republicana, de la constitución nacional y del sistema democrático de gobierno», concluyó Lucero.

El secretario general de Sadop Rosario, Martín Lucero, destacó que los sueldos del mes de noviembre, que se van a cobrar los primeros días de diciembre, tendrán un aumento del 37,2%.

“Ese aumento se compone con un 31,2% que es producto de la cláusula gatillo acordada en paritaria y el 6% que también se había acordado aumento en la última paritaria”, explicó el dirigente de los docentes privados de la ciudad.

Además, expresó que se trata de “un gran avance gremial porque el 31,2% se compone de la inflación acumulada durante todo el año, es decir, no se ha sumado mes a mes cuánto fue el porcentaje de inflación que hubo, sino que se ha tomado cuál ha sido el impacto real que ha tenido desde el mes de febrero hasta el mes de octubre la inflación en los salarios y eso es lo que se va a tomar a los efectos de poder calcular el salario”.

Asimismo, Lucero aseguró que “es una muy buena recomposición salarial, es producto de un acuerdo paritario y en los primeros días del mes de diciembre los sueldos van a venir con un 37,2% de aumento. Es una buena noticia en esta época del año, sin duda la mejor noticia sería que no haya más inflación y que los salarios no pierdan tanto. Pero no deja de ser un aliciente, para demostrar que las paritarias sirven, que la discusión paritaria es buena, que la discusión paritaria es útil y que hay que cuidar los derechos de los trabajadores y las trabajadoras y la paritaria es el mejor mecanismo para hacerlo”.

Docentes de la ciudad de Rosario esperan ser llamados por el Gobierno provincial la próxima semana con el objetivo de reabrir las paritarias salariales. Martín Lucero, referente de Sadop Rosario, aseguró ante el medio ElTres: «El lunes deberíamos ser convocados».

«No es la primera vez que nos pasa, siempre es complicado discutir con los gobiernos evidentemente. nosotros sabemos que las autoridades constituidas van a estar desde acá hasta el mes de diciembre, así que hasta el 10 de diciembre todo lo que pasa es responsabilidad de las autoridades actuales que tienen su mandato vigente», agregó el titular del gremio.

Además, Lucero señaló: «En Santa Fe tenemos esta particularidad, todas las paritarias han representado el cambio de un gobernador, como no hay reelección cambian los equipos de gobierno entonces estamos acostumbrados a esta dinámica del último semestre de los gobiernos».

Por último, el referente gremial subrayó: «Esperamos que sea una discusión razonable, sana y positiva, todos sabemos las necesidades que tiene la gente y la incertidumbre que genera la inflación. El planteo de aumento salarial y una clausula de ajuste gatillo como tuvimos durante el primer semestre es una base para discutir importante».

Sadop Rosario realizó un relevamiento tras los reiterados hechos de violencia en escuelas de la ciudad y reveló que 3 de cada 7 docentes tienen miedo de ir a trabajar. El reporte se realizó englobando a 544 trabajadores de la educación privada en el territorio y sus resultados se dieron a conocer tras la última reunión con los ministerios de Trabajo y Seguridad.

Martin Lucero, secretario general de Sadop Rosario, señaló: “La consulta nos permite trabajar en un mapa certero de inseguridad y de hechos, porque pasamos de un plano de suposiciones a uno certezas dado que las respuestas son de docentes de todas zonas de Rosario”.

En materia de datos, el relevamiento arrojó que un 53% de los docentes encuestados conoce hechos de balaceras o de violencia con armas de fuego contra escuelas y que no fueron públicos. También, un 88% aseguró conocer casos cercanos de docentes y alumnos que fueron víctimas de amenazas y robos en las cercanías de sus respectivos establecimientos.

«Previo al relevamiento sabíamos que en la zona del centro que incluye colegios privados como Cristo Rey, La Salle, Huerto y Bicecci, sucedían hechos de robó al ingreso o salida de las escuelas. Hoy podemos decir que esta modalidad se repite en toda la ciudad porque además la mitad de los docentes habla de hechos que sucedieron próximos a la propia escuela», afirmó Lucero.

En la misma línea, el 68% de los docentes que contestaron manifestó tener miedo al momento de ir a trabajar y el 58% cambió sus rutinas de movilidad para llegar al colegio por temor a situaciones de inseguridad. A su vez un 84% señaló que tuvo que variar en los modos de llevar sus pertenencias y elementos de trabajo.

En este contexto y como consecuencia del temor, un 67% considera que la escuela debe cambiar algunas prácticas cotidianas y dentro de ellas, la mayoría considera que se deben trabajar protocolos de evacuación, rever los horarios de ingreso y egreso y de manera minoritaria dejar de dar clases en aulas cuyas ventanas dan a la calle.

“Un indicador de buen funcionamiento del programa «Te acompaño» seria que los indicadores mejoren. Hay que trabajar comunitariamente para eso. Son nuestras hijas e hijos junto con sus docentes quienes están en las escuelas, que tienen que ser un lugar de paz”, concluyó Lucero.

Sadop Rosario participó de la reunión convocada por los ministerios de Seguridad y Trabajo que se realizó hoy en nuestra ciudad y de la que participaron también las máximas autoridades policiales. En la misma, el Ministro de Seguridad realizó una autocrítica respecto a la custodia policial y propuso el plan “Te acompaño”; una acción que organiza recursos materiales y personal policial para reforzar la seguridad en el entorno escolar incluyendo en los corredores seguros, patrullajes, presencia de fuerzas de seguridad, monitoreo, trabajo interagencial entre distintas áreas del gobierno y una relación permanente con los actores de la comunidad educativa, en particular las autoridades escolares.

Finalizada la misma, el secretario general de Sadop Rosario destacó como «positiva» la reunión y que hubo coincidencias en el análisis respecto a los ataques que vienen dando: «no tienen como destino las escuelas, sino la finalidad de magnificar el hecho criminal para que tengan mayor repercusión. Saben que dentro de las escuelas está lo más preciado que tenemos, que son nuestros hijos e hijas».

En 15 días se realizará una reunión similar a esta para analizar la puesta en marcha y el resultado de los operativos. «Queremos las escuelas abiertas, que las y los docentes trabajen sin miedo y que alumnos y alumnas no sean víctimas de ningún delito. Con ese objetivo seguiremos dando nuestro aporte para mejorar estas condiciones de inseguridad».

Tras conocerse la propuesta salarial que formuló el gobierno provincial a los docentes, en el marco de la reunión paritaria celebrada este miércoles en la capital provincia, Martín Lucero secretario general de Sadop Rosario, sintetizó: «Yo no prepararía la mochila».

Y agregó que «la réplica del 33% nos parece insuficiente. Sin dudas esta situación condiciona el inicio de clases».

El posicionamiento se sustenta en que «el tramo inicial del 17,5% no alcanza a equiparar la inflación prevista para los primeros meses del año. Además, no contempla el 12% de diferencia que quedó atrás el año pasado cuando la paritaria nacional determinó un aumento general del 114% y Santa Fe promedió 97% al mes de diciembre y anexó un 5% en el mes de enero. Esto determina que las bases de la que se parte sean distintas», afirmó el dirigente.

Para Lucero el gobierno provincial debe «reformular la propuesta y hacer un esfuerzo económico mayor» y sostuvo que «estamos recibiendo y analizando a contrarreloj y eso no es bueno. El miércoles debieran iniciarse las clases y una vez más nos apuran en la decisión cuando, por razones ajenas a la docencia, se dilataron los tiempos».

Finalmente, Lucero se refirió a las reuniones de paritaria técnica que se desarrollaron en la segunda quincena de enero y febrero porque «no se consideraron los aportes que se hicieron y hoy nos encontramos con una reforma inconsulta y liviana que sólo pone en discusión la cantidad de horas cuando lo que se requiere es una reforma integral del sistema».

Este lunes por la mañana, la ministra de Educación de la provincia, Adriana Cantero, defendió nuevamente la decisión de extender el ciclo lectivo hasta el 23 de diciembre en todas las escuelas secundarias santafesinas. Y sentenció que “es un tema cerrado».

Sin embargo, tanto Sadop como Amsafe se mostraron en contra. “La verdad es que ya no nos sorprende la liviandad con las que se dicen algunas cosas. Es cierto que Brasil tiene un cronograma oficial de 200 días de clases y es una realidad que hace más calor que acá, lo cual no tiene nada que ver con la diagramación del sistema educativo. En Finlandia, hace más frío que acá y tienen menos días de clases y salen mejor en las Pruebas Pisa”, expresó Martín Lucero, secretario general de Sadop Rosario a El Tres.

“Ya la discusión por la cantidad de clases está agotada, porque calidad no es lo mismo que cantidad. 160, 170 o 180 días es una cuestión arbitraria si no le ponemos contenido al sistema educativo”, agregó el dirigente gremial.

“Si fuese por nosotros, trataríamos de tener a los chicos en mejores condiciones en los salones, de que no haya escuelas sin gas en invierno, que en verano todas tengan aire acondicionado y darles certezas a los papás, porque ahora no saben qué día terminan las clases, o cómo es la forma de evaluación”, fustigó.

Asimismo, Lucero señaló que “en comparación, estos tres años de gestión educativa no han sido buenos, desde lo pedagógico bastante malo y la comunicación ha sido uno de los déficits más grandes”.

“El año que viene va a ser especial, no por lo electoral, sino porque se viene de tres años de mucho desgaste, con lo cual es muy difícil construir una política educativa juntos”, concluyó el referente de Sadop Rosario.

A pedido de Sadop Rosario, la consultora Inmediata realizó un estudio de opinión que da cuenta de un rechazo generalizado sobre las últimas medidas implementadas por el Ministerio de Educación de la provincia, puntualmente sobre la concurrencia de alumnos hasta el 23 de diciembre y las nuevas formas de examinar a quienes no alcanzaron los objetivos pedagógicos.

De modo inusual para una medida que atañe a lo educativo, el 77% de los encuestados está en conocimiento de la disposición. En tanto, el 78% manifestó su desacuerdo, con una fuerte concentración (47%) en la categoría “nada de acuerdo».

Asimismo, el 44% de los encuestados no sabía de la medida que indica que los alumnos de 1er y 2do ano pasarán de ano sin la necesidad de tener todas las materias aprobadas.

Al respecto, el rechazo alcanza el 88%, con una fuerte presencia de encuestados (61%) que se manifestaron totalmente en desacuerdo.

El 62% evaluó negativamente la gestion de la ministra de Educación Adriana Cantero, en tanto, el 21% la ponderó positivamente y el 16% no sabe o eligió no responder la consigna.

En cuanto a la situación de la educación en la provincia, el 65% de los encuestados la evalúa de manera negativa y el 29% lo hace de forma positiva.

Frente a la pregunta sobre la preocupación del gobernador por la educación, el 66% considero que Perotti no está preocupado por la situación educativa de Santa Fe. Mientras, el 20% sostuvo que sí lo ve preocupado.

El universo bajo estudio son los estudiantes secundarios y familiares directos de las y los estudiantes de Rosario.

Los resultados del informe corresponden al operativo de campo realizado del miércoles 23 al lunes 28 de noviembre de 2022, realizándose 300 casos efectivos. La metodología implementada es una muestra coincidental, con encuestas anónimas provenientes de las entrevistas realizadas a la salida de los colegios secundarios.

El tamaño muestral aplicado con un nivel de confianza del 95% y para la población mencionada, corresponde a una precisión de +/-3,5%.

Este martes, en Montevideo 1567, Sadop y Amsafe anunciaron, en una en conferencia de prensa conjunta, que el próximo jueves 24 llevarán adelante una clase pública y entrega de firmas, en rechazo a la circular enviada por el Ministerio de Educación que modifica la forma de evaluación y promoción de los alumnos del secundario.

“Hay una clara resistencia de todos los sectores de la sociedad, no hay padres, alumnos, docentes, gremios, asociaciones de padres e incluso grupos de directivos que se convocaron para rechazar esta normativa, que básicamente es la destrucción de la escuela secundaria. No hay más parámetros para saber cómo uno va a certificar el secundario”, disparó Martín Lucero, secretario general de Sadop Rosario.

Y, al respecto explicó: “Vos te llevás una materia, se juntan 4 alumnos, hacen un trabajo integrador y eso es lo que el docente tiene que corregir. Es un atentado contra la profesionalización y el trabajo del docente, una falta de respecto a la trayectoria de los alumnos y una falta de respecto a la historia de la escuela secundaria de la Argentina”.

“Solamente pasa en Santa Fe, las cosas más insólitas del sistema educativo argentino pasan en esta provincia”, insistió Lucero.

Consultado sobre la posibilidad de nuevas medidas de fuerza, el dirigente gremial, comentó: “Vamos a realizar esta actividad pública, y la semana que viene tenemos paritarias, en todo este contexto, el 1° de diciembre hay paritarias. Más que medidas de fuerza, lo que tenemos que hacer es pedirle al gobernador de la provincia, que es el máximo responsable, que escuche a la ciudadanía. No hay nadie, de ningún sector, que diga que esto está bien, y no puede ser que la única persona que tenga la razón sea la ministra de Educación. Algo está pasando, y el gobernador es quien tiene que tomar cartas en el asunto”.

Finalmente, este viernes el Ministerio de Educación de Santa Fe oficializó la circular que confirma la extensión de las clases en las escuelas secundarias hasta el 23 de diciembre.

Ante la confirmación de que todos los alumnos deberán estar en las aulas hasta el penúltimo viernes del 2022, Sadop Rosario, el gremio de los docentes privados, salió literalmente con los tapones de punta contra la medida.

En un duro comunicado, asegura que “el Ministerio de Educación decidió destruir la escuela secundaria”.

“Y lo hace -continúa el texto- cuando, una vez más de manera arbitraria, unilateral e inconsulta, simplifican la aprobación de materias y determinan que quienes aprobaron los objetivos curriculares deban seguir yendo a las escuelas con la única misión de participar de talleres, rondas de convivencia, rueda de palabras o repaso de contenidos dados. Es decir, no refuerzan ni recuperan contendidos; sólo están en las escuelas para hacer una puesta en escena”.

“El Ministerio está pensando en los titulares periodísticos y en no contradecirse en la decisión de condenar a los y las docentes por haber realizado medidas de fuerzas”, sostuvo Martín Lucero, secretario general de Sadop Rosario.

Asimismo, el comunicado sostiene: “La mencionada circular no se detalla en qué consisten esos talleres o rondas y los deja a criterio de cada institución educativa. También fija para quien no alcanzó los contenidos, una continuidad hasta el 23 de diciembre y que aprobará con la entrega de un solo trabajo que integra varias materias o disciplinas. Esta modalidad ya fue unánimemente cuestionada por el Magisterio”.

“Sabemos que, si esto hubiese sido consultado con cualquier docente, la respuesta hubiera sido que la decisión está mal formulada pedagógicamente, está plagada de errores y además es inexplicable a qué van a hacer la escuela los que aprobaron las materias”, dijo Lucero. Y

Y seguido agrego: “Sería bueno saber cómo el Ministerio le explica a una familia que su hija ya aprobó y alcanzo los contenidos, pero tiene que ir hasta el 23 de diciembre para hacer ronda de palabras”.

“Simplificar las políticas de los exámenes y flexibilizar la aprobación de materias sólo apunta a obtener estadísticas para que el año próximo algunos funcionarios el año próximo puedan jactarse al decir que la provincia de Santa Fe es la que menos repitencia tiene en el país, pero sin aclarar a que costo se logró: flexibilizar todos los mecanismos de evaluación para lograr una promoción casi automática”, sostiene el gremio.

“El ministerio de educación no hace política pública. Hace publicidad que es otra cosa”, cerró Lucero.

En las últimas horas se difundió una encuesta que da cuenta de un fuerte malestar entre los docentes privados por las condiciones de trabajo durante la cuarentena. El estudio fue dado a conocer por Sadop, el gremio que los nuclea y reflejó que los maestros comparten su computadora con el resto de la familia, deben someterse a la modalidad de trabajo de varios establecimientos, trabajan más horas de las habituales, y están sometidos a la presión de responder a las exigencias de los padres y padecen dolencias físicas.

Un relevamiento realizado por el gremio entre los docentes de escuelas privadas de todo el país permite visualizar que un alto porcentaje de ellos sufre complicaciones de salud, tiene dificultades de adaptación a las nuevas condiciones de trabajo y padece sobrecarga laboral durante el período de aislamiento social preventivo y obligatorio.

La encuesta se le realizó a 8000 trabajadores de la educación privada desde el Sindicato Argentino de Docentes Particulares. “El encierro y la adaptación a los tiempos y condiciones impuestos por la pandemia no son ni fueron fáciles. Saber que 74% de los docentes combina el trabajo con el cuidado de niños, niñas, adultos mayores o enfermos es hablar de un sometimiento a condiciones agobiantes”, detalló Martín Lucero, secretario general de Sadop Rosario.

A este panorama se suma que el 47% de los encuestados trabaja más horas que las habituales, y un sector aún más afectado es que un 44% no logra desconectarse. Esta situación a su vez tiene origen en que la mitad tiene más de tres cursos a cargo, lo que equivale a decir que deberá responder, corregir y receptar trabajos de más de un centenar de alumnos, según aclara el relevo.

«Históricamente Sadop denunció la situación de los docentes denominados ‘taxis’, que itineran entre varios establecimientos. La encuesta deja como aporte que casi un 40% de ellos trabaja en tres colegios lo cual en pandemia implica adaptarse a las condiciones de trabajo en lo que respecta a plataforma, evaluación y distribución de actividades, impuestas por cada establecimiento», aseguraron desde el gremio.

En este sentido, el dirigente gremial destaca dos cosas; por un lado que “el sistema de clases no presenciales sin ningún tipo de reglamentos o controles del Estado afecta la salud docente con una carga laboral desproporcionada con disponibilidad full time”; y por el otro, que “todos los costos extras derivados del trabajo en casa como servicios de telefonía, internet, insumos, cadeterías, pago de abonos a sistemas de conferencias, son a cargo del docente y a costa de su salario”.

El condicionamiento del pago de la cuota a la prestación del servicio educativo, emanada de grupos de padres hace pocos días fue determinante para que se diera “excesiva demanda laboral de algunos colegios. Paradójicamente creen que por mandar más trabajos a las casas van a lograr un mayor pago de cuotas pero en resultados concretos lo único que logra esta idea es saturar más a padres, alumnos y docentes”, detalló Lucero.

El Ministerio de Educación de Santa Fe “ha perdido el gobierno del sistema educativo. Solo dicta pautas aisladas y hasta contradictorias. Es un panorama anárquico donde cada uno hace lo que quiere», enfatizó.

Con respecto al cierre de la paritaria sin aumento salarial para los trabajadores estatales, “la docencia santafesina está cada día más pobre y expuesta a riesgos concretos para su salud”.

Siguiendo con el relevo de las condiciones de trabajos docentes desde casa, el 77% sufrió problemas digestivos, el 85% tuvo dolores de cabeza o migraña, el 88% sintió angustia o ansiedad, el 89% tuvo dificultades para dormir así como tensiones, molestias o irritabilidad, según el informe.