Trabajadores judiciales santafesinos llevan adelante este jueves un paro y realizan una movilización desde la mañana en el Centro de Justicia Penal (CJP) de Rosario.

La medida de fuerza se extenderá por 24 horas y se impulsó en reclamo del pago de retroactivos adeudados y de la entrega de expedientes de ascensos por parte de Provincia.

Jorge Perlo, secretario Ejecutivo del Sindicato de Trabajadores Judiciales en Santa Fe, brindó declaraciones esta mañana en el marco de la protesta y señaló: “Nadie del gobierno se comunicó para darnos una fecha de pago de lo que nos adeudan ni de firma de los expedientes”.

Además, el referente sindical afirmó que el plan de lucha continuará “hasta que se materialicen” las promesas del Ejecutivo. “El nivel de conflictividad está alto”, consideró Perlo.

Los docentes públicos de la provincia rechazaron este viernes la propuesta salariaal que realizó Santa Fe. En la asamblea provincial, Amsafé decidió además endurecer las medidas de fuerza para las próximas dos semanas donde habrá una medida de fuerza por 72 horas.

La moción aprobada fue la misma que llevó Rosario a la discusión provincial. En total son seis días de paro para los próximos 10 días hábiles de clase. Los mismos se realizarán el martes 20, miércoles 21 y jueves 22 de la semana próxima y los días 27, 28 y 29 de la otra, todos en septiembre.

Además, entre los docentes privados la votación aún no se cerró y desde el gremio anticiparon que tanto si gana el rechazo de la propuesta salarial, como su aprobación, será en un marco de total paridad.

Con respecto a la propuesta salarial que hizo la provincia, es igual a la que esta semana aprobaron los gremios estatales Ate y UPCN. La misma consiste en un 20% de aumento en septiembre, (sumando al 8% que restaba liquidarse otro 12 por ciento) y luego otro 7% para el mes de octubre, un 7% para noviembre y un 5% para diciembre donde se activar. con “cláusula de revisión” que implica evaluar la evolución del salario respecto de la inflación

Por fuera del aumento, lo que generó enojo en los docentes tiene que ver con el descuento de días de paro que aplicó la provincia y la advertencia de que se harán efectivos en el caso de que no aprueben la propuesta paritaria. Esta forma de negociación fue tildada como extorsiva por algunos de los referentes del gremio.