Mauricio Rubén Capellaria, un hombre de 47 años que anteriormente se desempeñana como un inspector en el Ministerio de Trabajo fue condenado por pretender cobrarle una multa que no existía a un empresario de Venado Tuerto. 

El juez Leandro Martín lo sentenció a dos años de prisión en suspenso, a no poder ejercer cargos públicos por dos años y a pagar una multa de 800 mil pesos. 

También tiene prohibido acercarse o contactarse con el empresario que trató se estafar y deberá recapacitarse y adoptar otra profesión. 

De acuerdo a la exposición de la fiscalía, el caso comenzó en marzo de 2019 cuando el acusado se dirigió a una firma de la localidad antes mencionada y afirmó que lo asignaron para hacer una inspección. 

Dicha supervisión culminó con el funcionario público exigiéndole al dueño de la compañía el pago de una multa de 400 mil pesos por incumplir con múltiples reglamentaciones. En ese contexto, el estafador intimó a su víctima a arreglar la multa de forma personal por 50 mil pesos. 

No obstante, el empresario advirtió lo que ocurrió al Ministerio de Trabajo y las autoridades radicaron una denuncia. 

Durante la investigación se comprobó que el condenado no debía realizar ninguna inspección en dicha empresa y que la supuesta multa tampoco correspondía cobrarse. 

Finalmente, el inspector reconoció su culpabilidad y acordó junto a su abogado aceptar la acusación y la pena que le impusieron. 

El gobierno de Santa Fe, a través del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social provincial alertó sobre la presencia de personas que se hacen pasar por inspectores de trabajo para estafar y extorsionar comerciantes. 

Las estafas comenzaron a salir a la luz cuando este jueves a la tarde dos comerciantes de Rosario denunciaron que una mujer, presunta empleada del Estado, exigía pagos millonarios por irregularidades. A raíz de esas denuncias, la Policía detuvo en el peaje de Coronel Rodríguez a cuatro sospechosos.

En el marco de estas extorsiones, el subsecretario de Fiscalización del Trabajo de la Provincia, Jonatan Páez detalló cómo es el proceso de trabajo de un inspector auténtico. 

"En ningún momento de la inspección un agente puede solicitar el pago inmediato de la multa ni otros cargos bajo ninguna de las modalidades, es decir, ni en efectivo como así tampoco con billeteras virtuales”, Comenzó. 

A renglón seguído, explicó: "Todos los inspectores que se encuentran autorizados deben presentar siempre la credencial donde se exhiben sus datos, la cual cuenta con la firma del ministro en el reverso para garantizar la validez de la misma”.

Por último, desde la provincia se informó que en la página web del Ministerio de Trabajo, www.santafe.gov.ar/trabajo, se encuentra una lista con la nómina de agentes autorizados a realizar inspecciones. 

El Gobierno desvinculó este viernes de su puesto al subsecretaro de Trabajo, Martín Huidobro. La ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello y el secretario de trabajo, Julio Cordero, analizan su sucesor. 

Según Infobae, el reciente acercamiento del asesor presidencial, Santiago Caputo, y el ex presidente Mauricio Macri, pronosticarían el desembarco de otro ex funcionario macrista, como Jorge Triaca. 

Triaca fue el ex ministro de Trabajo durante el gobierno de Macri. Desde el sector opositor dialoguista no se confirmó su llegada, pero manifestaron que hay voluntad para colaborar en la áreas con proyectos y necesidades definidas. 

Huidobro había llegado a su cargo el 22 de mayo al reemplazar a Liliana Archimbal. De esa forma se convirtió en el cuarto subsecretario tras suceder a Horacio Pitrau, Mariana Hortal Sueldo y la antes mencionada. 

También se desempeñó como abogado en el Ministerio de Capital Humano. 

El ministro de Trabajo de Santa Fe, Roald Báscolo, confirmó que en el mes de agosto se registró una reducción de las suspenciones de puestos de trabajo en la provincia. 

Al aire de una entrevista con el equipo de El Puente, programa que se emite por Radio Mitre Rosario, Báscolo precisó que junto a la construcción, el sector metalúrgico fue el que más suspensiones sufrió en el año. 

“Durante este año, la provincia estuvo por encima de las 10 mil suspensiones, lo que abarcó a más de 100 empresas", indicó. 

En ese sentido, agregó que más de la mitad de esas suspensiones pertenencen al sector metalúrgico. 

En contraste, destacó que en el mes de agosto, “las suspensiones estuvieron por debajo de los 6000 trabajadores, y sólo afectó a 71 empresas. A su vez, la mitad de esos 6000 empleados” eran de dicho sector.

Con cierto optimismo y en base a esas cifras, pronosticó que “si entrado el mes de diciembre, se mantiene las 6000 las supensiones, hay muchas empresas que poco a poco comenzarán a recuperar su nivel de actividad industrial”. 

Por otro lado, el ministro de Trabajo se refirió a las causales de por qué tanto la provincia como el país, no logran generar más empleo registrado. 

“En cuestión de empleo, tanto la Argentina como la Provincia de Santa Fe vive una mala situación estructural donde en los últimos 10 años se le hizo muy difícil generar empleos privados registrados”, consignó.

En la misma línea, sumó: “No solamente hay que mantener los empleos registrados actuales, sino que hay que contener el crecimiento de la población económicamente activa”.

En ese contexto, además de resaltar el mal momento del sector metalúrgico, agregó que la construcción fue el más perjudicado en Santa Fe. 

“En donde más se perdieron los puestos de trabajo, más del 60% de los empleos se perdieron en el sector de la construcción. A nivel país se pasó de 450 mil puestos de trabajo registrado, a 350 mil”, subrayó. 

No obstante, señaló que a nivel país, la Bota fue de las que mejor amortiguó la falta de empleo en dicho rubro: “En tiempos de crisis económica, la que mejor resistió la caída del empleo fue la provincia, cuando en la Nación cayó más del 22%, el empleo de la construcción, Santa Fe se mantuvo como una de las cinco jurisdicciones con menor pérdida laboral”. 

Así las cosas, destacó el trabajo realizado por el Ejecutivo provincial: “Esos resultados tienen mucho que ver con las políticas implementadas por el gobierno provincial con el Ministerio de Obra Pública, para poner en marcha obras paralizadas o iniciar nuevos proyectos". 

“La provincia no se quedó a esperar que cambia la situación a nivel nacional, sino que está trabajando internamente para reactivar la actividad económica”, concluyó.

El Sindicato de Trabajadores Municipales comunicó que se levantó la medida de fuerza y que se acató la conciliación obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo. 

Según declaró el ministro de Trabajo de la provincia, Roaldo Báscolo a De 12 a 14, programa que se emite por El Tres, tanto la Municipalidad como el gremio tendrán una reunión este jueves con el objetivo de discutir los salarios, luego que este miércoles a la mañana los delegados del municipio no se presentarán a una reunión en la sede de la cartera.  

La medida se tomó tras los cruces que se dieron entre el gremio y la Municipalidad por la protesta que se realizó este martes en las puertas del Palacio de los Leones y tras el anuncio del paro de 48 horas para este miércoles y jueves. 

Los trabajadores municipales rechazaron la conciliación obligatoria y anunciaron que se hará el paro de 48 horas este miércoles y jueves. 

El anuncio se realizó en horas de la noche uego de que el Ministerio de Trabajo dictara la conciliación obligatoria tras la marcha que se realizó en la puerta del Palacio de los Leones en reclamo de una mejora salarial este martes a la mañana. 

En ese marco y debido a que desde la Municipalidad aseguran que los aumentos salariales estuvieron por encima de la inflación, pidieron que se dicte una conciliación obligatoria, algo que dispuso el Ministerio de Trabajo. 

Por su parte, las autoridades habían advertido que si los trabajadores rechazan la medida, estarían incurriendo en una “falta grave”. 

El ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la provincia de Santa Fe, Juan Manuel Pusineri ratificó los aumentos salariales para los meses de mayo y julio, tal cual fueron acordados con los gremios del sector público durante el diálogo paritario: “Así como lo ha hecho el gobierno de la provincia desde que asumimos, los compromisos establecidos se van a cumplir, aún en un contexto que no se presenta favorable. Estamos en un momento complicado, de caída de la recaudación provincial y nacional, básicamente impactada por dos factores: uno es la restricción de divisas y el otro que afecta particularmente a la provincia de Santa Fe, como es la sequía”.

Pusineri detalló el esquema salarial vigente: “En este mes de mayo que estamos transitando, vamos a liquidar el 10% pactado y cuando se conozca la inflación del mes en curso, es decir en los primeros días del mes de junio, vamos a hacer una comparación entre el aumento salarial acumulado -que va a llegar al 32%- y la inflación acumulada. Si hay alguna diferencia en menos, se va a aplicar la cláusula de garantía y los salarios van a ser ajustados automáticamente”.

Consultado acerca de la posibilidad de reabrir la negociación con los sindicatos, el ministro aseguró: “Al mes de mayo vamos a llegar equiparando a la inflación. Y hay un aumento programado en el mes de julio, además de la reapertura pactada para ese mismo mes, de manera que los resguardos que había que hacer cuando se acordó la paritaria están vigentes en este momento. Siempre que firmamos un acuerdo con los gremios, lo hemos cumplido”, subrayó el funcionario.

LA SITUACIÓN EN EL SECTOR PRIVADO

En relación a las reuniones que se han estado manteniendo con sindicatos y empresarios de distintos sectores económicos, Pusineri manifestó que “de acuerdo al informe trimestral que realiza la propia FISFE, no se estaría afectando el empleo privado industrial, de hecho se ha registrado un crecimiento del mismo. Si hay una preocupación general acerca del contexto macroeconómico sobre el cual conversábamos, pero no hay afectación del empleo. Respecto de la construcción, hemos mantenido reuniones con representantes de la cámara empresarial y el sindicato de Santa Fe y de Rosario y en ambos escenarios buscamos el compromiso de preservar las fuentes de trabajo”. Finalmente, el ministro destacó el intercambio constante que se mantiene con los contratistas y con los gremios: “En un momento de restricciones la provincia no va a parar la obra pública que tiene en marcha. Lo que sí va a haber es un diálogo con cada una de las empresas para reprogramar o adecuar los pagos. La obra pública va a seguir su curso, y en este marco de entendimiento es que estamos llevando adelante las mesas de diálogo para mantener el nivel de empleo en este rubro”.

Este jueves se realizó la primera reunión entre representantes de instituciones privadas educativas y de los Ministerios de Trabajo y Educación de la provincia de Santa Fe, para tratar el proyecto de implementación de concursos y escalafones. Sin embargo, desde las escuelas privadas desconocieron la autoridad del Ministerio de Trabajo para dar este debate.

El secretario general de SADOP (Sindicato Argentino de Docentes Privados) seccional Rosario, Martín Lucero, repudió esta actitud y aseveró que desde las patronales de las instituciones privadas pretenden “elegir a dedo” a quienes van a dar las horas y ocupar cargos, sin respetar los escalafones “como dice la ley”.

“Deben ser elegidos aquellos que demuestren sus méritos, no los que les caigan mejor al empleador de turno”, manifestó Lucero. Y agregó: “Los concursos y escalafones le hacen bien a la calidad educativa. No podemos estar en el siglo XXI todavía con este debate”.

“Es inaceptable que escuelas privadas, especialmente aquellas que dependen de la Iglesia católica y otras confesiones, que viven hablando de los derechos sociales, el carisma, las familias y el ideario pedagógico, sostengan esta postura”, señaló el secretario general de SADOP Rosario.

Por último, Lucero expresó: «Queremos una escuela en la cual las reglas sean claras y justas. Pareciera que ellos tienen una ley exclusiva, como los principados del Medioevo. Es hora de cambiar las cosas y por eso vamos”.

Desde el Bloque Frente de Todos-PJ proponen activar un protocolo de seguridad e higiene para los trabajadores municipales, que se encuentran realizando diversas tareas en medio del aislamiento social.

La inciativa es encabezada por la presidente del bloque, Norma López, y cuenta con el acompañamiento de los concejales Eduardo Toniolli y Alejandra Gómez Sáenz. Se busca crear medidas que vayan de la mano con las dispuestas por el gobierno nacional.

“Debemos realizar medidas contundentes que puedan proteger a quienes pese a la pandemia continúan trabajando, arriesgando sus vidas y poniendo el alma y el cuerpo ante esta situación para cuidar a todo el pueblo de Rosario”, destacó López y agregó: “Es un momento adecuado para establecer protocolos en sintonía con los procedimientos ya predispuestos por el Ministerio de Trabajo de Santa Fe, las indicaciones del Ministerio de Salud y las acciones del gobierno municipal en respaldo al personal estatal, en el marco de las políticas nacionales. Es ahora que tenemos la responsabilidad de desarrollar herramientas como estas”.

Con respecto al alcance de la norma, la referente del bloque justicialista explicó: «Incluye registros de capacitación y educación sanitaria, entrega de elementos de protección personal y de prevención y un Protocolo de Traslado para  trabajadores y trabajadoras y voluntarios y voluntarias, con métodos alternativos que minimicen el uso del Transporte Público, entre otras cosas».

A su vez, la iniciativa contempla que se firme un acuerdo entre la Municipalidad de Rosario y el Minsiterio de Trabajo de la Provincia para la fiscalización, control y cumplimiento de las disposiciones estatales como cuidados obligatorios a trabajadores y trabajadoras municipales.

“Tenemos que revalorizar el trabajo de miles de trabajadores y trabajadoras municipales que se encuentran en un compromiso constante con la sociedad realizando sus tareas de manera ejemplar. A ellos, a todas y todos, son a los que debemos cuidar, apoyándolos incondicionalmente con protocolos como éste. La ciudad debe adoptar esta modalidad, incluso extenderla a los voluntarios que se han anotado para colaborar en las acciones de emergencia», aseguró la concejala López y cerró: «Estamos en una etapa de circulación comunitaria del virus, y debemos proteger a los que están en primera línea. Es una oportunidad más para cuidarnos frente a un enemigo al que no se puede subestimar».

El Gobierno resolvió otorgar una licencia excepcional para todos las personas que hayan regresado al país provenientes del exterior y en el Boletín Oficial explica que «el coronavirus se está propagando aceleradamente a nivel mundial». Es A través de  una resolución 178/2020, publicada este martes en el Boletín Oficial avalada por el ministro de Trabajo, Claudio Moroni.

En el texto oficial se exponen que «el nuevo coronavirus (COVID-19), como es de público conocimiento, se propaga aceleradamente a nivel mundial» y remarca que las áreas correspondientes del país «trabajan incansablemente para proteger la salud de la población».»Atento que el virus que causa el COVID – 19 se está propagando de persona a persona, resulta de vital importancia la pronta aislación de ellas a efectos que no representen un riesgo de infección para otras», se explica.

Por este motivo, se destaca que «es necesario atender desde el ámbito laboral las contingencias que esta urgente necesidad de aislamiento de personas en riesgo eventual de padecer la enfermedad, genera». La resolución publicada este martes es tanto para los trabajadores del sector público como del privado. Por los motivos expuestos, el Ministerio de Trabajo resuelve: «Otórguese licencia excepcional a todas aquellas personas trabajadoras del sector público o privado en relación de dependencia que habiendo ingresado al país desde el exterior, en forma voluntaria permanezcan en sus hogares, en un todo de acuerdo con lo dispuesto en las recomendaciones del Ministerio de Salud de la Nación».

También se aclara que la licencia «no afectará la normal percepción de las remuneraciones normales y habituales, como así tampoco de los adicionales que por ley o Convenio les correspondiere percibir».

Durante la jornada del martes se confirmaron cinco nuevos casos de coronavirus en el país y en total ya son 17 los afectados por esta enfermedad, uno de los cuales murió. Así lo informó el Ministerio de Salud de la Nación, que aclaró que todos los enfermos se contagiaron en viajes que realizaron a Europa. «A la fecha, Argentina no registra transmisión comunitaria del nuevo coronavirus SARS-Cov-2», precisó la cartera que encabeza Ginés González García.